古代科举制度是读书人通向官职的唯一途径，那么一个人到底需要达到怎样的考试水平才能出任官职呢？简单来说，要想在清朝做官，难度远超今天的高考。 在清朝初期，努尔哈赤掌权时，普通人几乎没有通过考试当官的机会。努尔哈赤非常厌恶明朝的知识分子，凡是俘虏中有学问或有功名的人，一旦被发现，多半会被处死。直到清朝顺治年间，科举制度才正式恢复，人们才可以通过考试踏上仕途。
清朝的科举考试分为两个大阶段：童试和正试。 童试是第一道关卡，难度极高，大约九成考生会在这一关被淘汰。童试又分为三场：县试、府试和院试。只有通过院试并被录取的四十人左右，才有资格称为“秀才”。秀才不仅象征着学问的认可，也代表了极高的社会尊重，因此能考中秀才非常不容易。 获得秀才资格后，考生才能进入正试阶段。正试同样分为三场： 1. 乡试：通过乡试的人被称为“举人”，可以获得低级官职，这是进入官场的第一步。 2. 会试：会试非常关键，考中者被称为“进士”，几乎都能担任官职，意味着仕途真正开启。 3. 殿试：由皇帝亲自主持的终极考试，考生的成绩当场公布，第一名称为状元，第二名榜眼，第三名探花。这不仅是荣誉的象征，也决定了仕途的高低起点。可以说，在古代想要成为官员，就像在千军万马中踏独木桥一样，难度极高，过程充满竞争与挑战。
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